工伤待遇的钱给谁

（一）在处理工伤待遇款项支付时，企业或单位要明确不同赔偿项目的支付对象。对于医疗相关费用，要及时与医疗机构对接支付，确保工伤职工治疗顺利进行。
（二）对于应支付给工伤职工本人的一次性伤残补助金等款项，要直接发放到职工本人账户，并留存相关支付凭证。
（三）若工伤职工因工死亡，要按照规定将丧葬补助金用于办理丧事，准确核实供养亲属身份并支付抚恤金，合理分配一次性工亡补助金给近亲属。

法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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1.工伤待遇款项支付对象按赔偿项目区分，目的是保障工伤职工或其近亲属权益。医疗相关费用支付给医疗机构，伤残类补偿给工伤职工本人，工亡相关补偿有不同指向。
2.解决措施与建议：
-用人单位应准确把握各赔偿项目支付对象，及时准确支付款项，避免支付错误引发纠纷。
-工伤职工或其近亲属要了解自身权益，若发现款项支付有误，及时与用人单位或相关部门沟通解决。
-相关部门加强监管，确保工伤待遇款项依法依规支付，维护工伤职工及其近亲属的合法权益。
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结论：
工伤待遇款项支付对象因赔偿项目而异，医疗费用付医疗机构，伤残相关补偿给工伤职工，职工因工死亡的不同补助金分别用于办丧事、给供养亲属和近亲属，主要保障工伤职工或其近亲属权益。
法律解析：
依据《工伤保险条例》等相关规定，工伤待遇的各项赔偿有明确支付对象。医疗费、康复费等支付给医疗机构，这保障了工伤职工治疗费用的结算。一次性伤残补助金等给予工伤职工本人，可补偿其身体损伤与劳动能力下降带来的损失。当工伤职工因工死亡，丧葬补助金用于丧事处理；供养亲属抚恤金给予依靠职工生前提供主要生活来源的亲属，保障他们的生活；一次性工亡补助金由近亲属领取。这些规定旨在切实保障工伤职工及其近亲属的合法权益。若在工伤待遇支付方面有任何疑问，可向专业法律人士咨询，以确保自身权益得到有效维护。
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法律分析：
（1）工伤待遇款项支付对象依赔偿项目而异。医疗相关费用，像医疗费、康复费等，支付给医疗机构，目的是结算工伤职工治疗费用，保障治疗顺利进行。
（2）对于一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金，这些是给予工伤职工本人的。旨在补偿职工因工伤造成的身体损伤、劳动能力下降等损失，维持其生活及后续康复。
（3）若工伤职工因工死亡，丧葬补助金用于办理丧事，解决家属在丧葬事务中的资金需求；供养亲属抚恤金给予依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源的亲属，保障他们的基本生活；一次性工亡补助金由近亲属领取。

提醒：
不同工伤待遇支付对象有明确规定，申请时要确保提供准确信息。情况复杂时，建议咨询以获精准解决方案。
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1.工伤待遇款项支付对象因赔偿项目而异。医疗相关费用，像医疗费、康复费，通常付给医疗机构，用于结算治疗费用。
2.一次性伤残补助金等费用，直接给予工伤职工，补偿其身体损伤与劳动能力下降的损失。
3.职工因工死亡，丧葬补助金用于丧事办理；供养亲属抚恤金给依靠职工生活的亲属；一次性工亡补助金由近亲属领取。
工伤待遇旨在保障职工或其近亲属权益。